任爱梅在动员讲话中指出，年度目标责任考核是市委、市政府推动工作落实，科学评价干部，促进作风转变的有力抓手和重要平台，各级党员干部要提高认识、振奋精神，切实加强新形势下年度目标责任考核工作，准确把握关键环节，积极采取措施服务中心，突出重点抓落实，结合实际更加紧密，确保各项考核工作取得实效；要严格按照要求，认真组织实施，做到讲政治、守规矩、顾大局、严纪律，确保考核工作风清气正。

　　区委书记王志峰主持会议并代表区党政领导班子和他本人进行述职述廉。2015年，区委班子带领全区广大党员干部群众，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照省委“五句话”总体要求和市委“三十二字”工作导向，主动适应新常态，落实全面从严治党，狠抓稳增长调结构“三个一百”和“三个方案”的落实，突出融合发展，加强社会治理，实现了“十二五”圆满收官，为“十三五”顺利开局奠定了扎实的基础：一是党建工作落实全面从严治党，切实树立好党员干部的良好形象；二是经济工作在深化改革创新上下功夫，有效提升了经济发展的质量和水平；三是社会治理注重法治和德治有机结合，突出德孝实践，让人民群众有了更多的获得感和幸福感；四是注重学习、严以律己，努力发挥作为党员领导干部的示范带头作用。

　　市委常委、秘书长王胜做重要讲话，对盐湖区党政领导班子2015年度目标责任完成情况给予充分肯定，认为盐湖区谋划站位高、工作作风硬、创新力度大、社会环境好，为全市经济社会发展起到了带头引领作用。他指出，年度目标责任考核是市委、市政府抓工作、转作风、促发展的重要手段，是推动全市经济社会平稳健康发展的重要制度保障。盐湖区要牢固树立新理念，适应引领新常态，充分认识年度目标责任考核对促进工作落实、抓好“三个一百”、推动“六大发展”以及加强党员干部队伍建设的重要意义，把各项工作落到实处；要肯定成绩、鼓舞士气，查找问题、纠正不足，再接再厉、扎实工作，坚定做好各项工作的信心和决心，加快推动全区经济社会等各项事业发展步伐；要改革创新、奋发有为，主动适应经济新常态，着力推动“六大发展”；认真解决突出问题，着力增强发展新动能；坚持全面从严管党治党，着力提高党的建设科学化水平，努力建成运城经济社会发展的新引擎和领头雁，为开创弊革风清、富民强市的新局面作出新的贡献。

　　根据市委考核组要求，会议还进行了年度目标责任考核民主测评及“一报告两评议”、非定向推荐优秀干部等工作。会后，市委考核组还分别同区四大班子领导、党政工作部门负责人、乡镇党政正职等人员进行了个别谈话。