5月31日上午，盐湖区召开“长三角”地区高质量发展学习考察报告会暨“大讨论大实践大学习”活动动员会。区委书记王吉敏作报告。他指出，要迅速贯彻落实市委开展“思想再解放大讨论、改革再出发大实践、开放再扩大大学习”活动要求，认真学习借鉴长三角地区经济社会高质量发展的经验启示，鼓励动员全区广大干部群众更加主动谋事、务实干事、真诚共事、勇于成事，以实际行动掀起新一轮学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习总书记视察山西重要讲话精神的热潮，掀起新一轮落实市委“改革抢先机，发展站前列，各项工作创一流”总要求的热潮，掀起新一轮解放思想、扩大开放、推动高质量发展的热潮。区委副书记、区长李哲主持会议。
王吉敏指出，运城市党政考察团这次学习考察，一路跟随习总书记的足迹，追寻高质量发展的范例和样本，行程2000公里，先后考察了5个市、4个县（区）、4个开发区，4个村、12家企业、5个规划展览馆、2个创业孵化基地等29个调研点。长三角地区高质量发展的基本经验主要有八个方面：坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为制胜法宝；坚持以人民为中心，高水平建设全面小康社会；坚持建设现代化经济体系，推动经济高质量发展；坚持深入践行“两山”理论，扎实推进生态文明建设；坚持推动全方位全领域改革开放，全面打造体制机制优势；坚持把创新驱动作为最大战略，充分凸显人才第一；坚持规划先行，全面提升城乡建设和管理水平；坚持党的建设和全面从严治党同向发力，为经济社会发展提供强有力的政治保障。通过这次“跳出运城看运城”的学习考察，深化了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，印证了省委“示范区、排头兵、新高地”和市委“走进新时代，建设大运城”等重大决策部署的正确，进一步解放了思想，找到了差距，明确了方向，提振了高质量发展的决心和信心。
王吉敏强调，到“长三角”学习考察，我们能学的、要学的是他们开放的思想观念、创新的思维方式、科学的发展思路以及先进的经验做法。具体来说，一是学习他们党建工作与转型发展深度融合的方略。二是学习他们勇于深化改革、敢于先行先试的胆识。三是学习他们通过创新提升竞争力的“真经”。四是要学习他们换道超车的智慧和勇气。五是要学习他们高标准创优营商环境的不懈努力。面对当前形势，我们一定要有强烈的危机感和紧迫感，坚持问题导向，从一个一个问题入手，只争朝夕地抓起来，坚持不懈地抓下去，向着“长三角”地区高质量发展对表对标，努力开创幸福盐湖建设的新境界。
王吉敏指出，长三角地区学习考察，使我们找到了差距、增添了动力，明确了前进的方向。如何把这次学习考察活动的成果消化转化，成为适用于盐湖区的发展举措，取得实打实的发展效益，关键一点是学以致用。根据市委的安排部署，从6月份开始，我们要以“思想再解放大讨论、改革再出发大实践、开放再扩大大学习”为主要内容在全区组织开展为期三个月的“大讨论大实践大学习”活动。结合这次活动，重点要抓好五方面工作，一是加强党对一切工作的领导，为建设幸福盐湖提供坚强的政治保障。二是坚持创新驱动，加快人才技术革新，推动经济转型，实现高质量发展。三是全力实施乡村振兴战略，建设高标准美丽乡村示范点。四是加强和创新社会治理，提高群众幸福指数。五是狠抓签约项目落地，推动更多的大项目好项目落地见效。
就下一步如何将工作任务落到实处，王吉敏要求，全区上下一要通过“大讨论大实践大学习”活动激发干事创业积极性。实现幸福盐湖高质量发展，必须坚持党的领导，进一步发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，把长三角经验运用到实践中，切实把开展“大讨论大实践大学习”活动落到实处。各级党委（党组）要高度重视，把开展“大学习大讨论大实践”活动摆上重要议事日程，压实主体责任，确保责任到位、分工到位、人员到位。要正确处理好开展活动与推进当前各项工作的关系，把活动开展与完成全年各项目标任务结合起来，准确把握好活动的力度、节奏和重点，坚持“两手抓、两不误、两促进”，真正以活动的开展激发工作动力，以工作绩效检验活动成效。二要严管和厚爱相结合，为担当作为提供制度保障。我们要认真对照中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，进一步完善合理容错免责机制，明确选人用人标准，激发党员干部想干事、真干事，会干事、干成事的积极性，为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。要坚决挺纪在前，针对不担当、不作为的问题开展专项整治，对推诿扯皮、不担当不作为的典型进行问责，着力解决以清廉掩盖不作为的问题，形成能者上庸者下劣者汰的用人导向。要把目标责任考核、重点工作承诺制结合起来，充分发挥制度优势，在重点工作中培养干部、锻炼干部、发现干部、提拔干部，确立正确的价值取向和行为典范，让吃苦的人吃得香、实干的人得实惠、有为的人有位子。三要坚持以人民为中心，不断提升服务能力和服务水平。我们要以加快筹建便民服务大厅和政务服务平台为突破口，按照“两集中、两到位”的原则，着力优化审批流程环节，实行各项审批全公开，最大限度地减少行政审批环节，进一步方便企业和群众。各级各部门要在全心全意为人民服务中，在自觉接受群众监督中，自觉进行自我反省、自我批评、自我教育，不断拓展工作视野、丰富工作经验，逐步提升政治站位、提高工作能力。要注重掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，做到心中有底气、手中有办法、脚底有路子，全面提高服务能力和水平。四要大兴实干之风，狠抓工作落实。全区党员干部特别是领导干部，要从长三角地区的发展经验中，持续深化对幸福盐湖建设的思想认识和理解，保持战略定力不动摇，坚定不移地抓落实、抓推进。要从小处着眼，从小事着手，做到明责、履责、尽责，以实际行动推动各项决策部署落到实处。各级各部门党委（党组）书记，要坚持目标导向和问题导向相统一，既从实现重点工作承诺目标倒推，厘清到时间节点必须完成的任务，又从当前迫切需要解决的现实问题顺推，明确破解难题的途径和办法。要切实把思想和行动统一到中央、省委、市委各项决策部署上来，抢抓政策机遇、切实谋划安排、列出工作清单、明确工作路径，时刻践行“改革抢先机，发展站前列，各项工作创一流”总要求。要进一步转变作风，把改进作风落实到每一项工作、每一个环节之中，拿出实际行动，坚决杜绝隐形“四风”“慵懒散”“中梗阻”等不良现象，做到言行一致、表里如一，脚踏实地干工作，认认真真抓落实，高标准、高质量完成每一项工作任务。
李哲在主持会议时要求，要结合全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神，凝聚思想共识，增强行动自觉，认真传达落实好这次报告会精神。要自觉瞄准标杆，深刻剖析存在差距不足，坚持问题意识、问题导向，从深处找，往实里找，对照先进找差距，分析原因找出路，通过深刻准确的剖析，切实把学习考察的成果运用好、转化好。要切实转变作风，形成干事创业浓厚氛围，坚持示范带动，发挥头雁效应，严格监督考核，有效传导责任和压力，在全区上下形成争先进位的浓厚氛围。要坚持学以致用，确保全年任务圆满完成，紧盯时间节点、对照目标任务，扎实做好“三个发展计划”、乡村振兴、环保治理、民生改善等方面工作，为圆满完成全年各项目标任务奠定坚实基础。
李哲对全区农村集体产权制度改革和脱贫攻坚两项重点工作进行安排部署。要通过农村集体产权制度改革，推进农村一二三产业深度融合；要立即制定农村集体产权制度改革实施方案、工作计划，成立相应工作小组，按照时间节点，制定时间表、路线图、任务书；各相关职能部门要抽调精兵强将，按照职责分工，形成推动农村集体产权制度改革的强大合力。要以中央、省、市督查为契机，切实推进扶贫领域问题整改、责任落实，定期报送问题清单、措施清单、责任清单三个清单；要加快产业项目的申报进度，及时跟进，加强管理，严格验收；对今年摘帽的6个贫困村，要参照贫困村退出的13项指标，列出措施清单和解决办法，明确任务、倒排工期，抓紧时间，补齐短板，确保10月底前各项基础工作落实到位。
区四大班子领导，各乡镇（街道）党（工）委书记，乡镇长、办事处主任，副书记、人大主席、副乡镇长，区直单位班子成员，园区科级以上干部，314个行政村“两委”主干、112个社区主任，37家规上企业负责人，共计千余人参加会议。
